Master droit social (fiche nationale)
Voies d’accès possibles (selon les établissements)
- Formation Professionnelle
- Apprentissage
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Type
Catégorie de la certification
Master
Niveau de sortie
Niveau reconnu si applicable
Bac +5
Formations disponibles
Liées à cette certification
15
Prix moyen
Estimation calculée sur les formations disponibles
6 151 €
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CY CERGY PARIS UNIVERSITE
EN3S - ECOLE NATIONALE SUPERIEUR DE SECURITE SOCIALE
École polytechnique universitaire de Nantes Université
UNIVERSITE AIX MARSEILLE AMU
UNIVERSITE DE BORDEAUX
Université de Lille
Université de Lorraine
Université de Montpellier
Centre européen d'enseignement et de recherche en éthique
UNIVERSITE DE TOULON / DFTLV-DRP
Université Lumière - Lyon 2
Université Jean Moulin - Lyon 3
Université Paris 1 - Panthéon-Sorbonne
Université Paris-Panthéon-Assas
Université Toulouse Capitole
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Sources
Codes associés
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Spécialités pluridisciplinaires Sciences humaines et droit12 · Sciences humaines et droit
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128
Droit, sciences politiques12 · Sciences humaines et droit
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315
Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi31 · Echanges et gestion
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13234
DROIT SOCIALDROIT
Alias (autres noms)
1 aliasMétiers associés (ROME)
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K1902 Clerc de notaireDroit — Activités juridiques et comptablesVoir le métier
Les missions principales Réalise l'appui administratif (courrier, recherche d'information, constitution d'un fonds documentaire, ...) d'un professionnel du droit (notaire, huissier, ...) ou d'une entreprise. Rédige des actes ou des documents à valeur juridique. Peut authentifier des actes juridictionnels (interrogatoire, reconstitution, ...). Peut établir des constats (états des lieux, adultères, dégâts divers, ...). Peut participer à l'organisation et à l'animation d'une vente aux enchères publiques. Peut coordonner une équipe.
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K1903 JuristeDroit — Activités juridiques et comptablesVoir le métier
Conseille et informe des personnes physiques ou morales en matière juridique et judiciaire, établit des actes juridiques et effectue la gestion de contentieux. Peut présenter oralement la défense de clients au cours de plaidoiries, peut veiller à la sécurité juridique d'entreprises. Peut former des personnes dans sa spécialité, actualisée par une veille informative.
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M1402 Consultant / Consultante en organisation et managementOrganisation et études — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Conseille et accompagne les dirigeants de l'entreprise dans l'élaboration de stratégies de transformation, d'adaptation et de conduite du changement. Conçoit les processus de changements organisationnels et managériaux (humains, technologiques, financiers, informatiques, démarche qualité, sécurité, ...) selon les finalités attendues. Peut coordonner l'activité d'une équipe ou diriger un service.
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M1502 Chargé / Chargée de recrutementRessources humaines — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. Participe à l'élaboration de la politique de l'emploi de l'entreprise. Peut coordonner une équipe ou diriger un service.