Bilan de compétences : Explorez vos talents, tracez votre avenir ! Parcours approfondi - 16 heures en présentiel

Phase préliminaire (1 séance)

- Analyse partagée de la Situation (professionnelle et personnelle), et de la demande

- Définition conjointe des objectifs 

- Co-construction du programme et du planning en fonction des objectifs et des disponibilités du bénéficiaire

- Présentation des méthodes et des outils mis en oeuvre

- Confirmation de l'engagement dans la démarche et signature de la convention 

Phase d'investigation (5 séances)

- Échange autour du parcours de vie

- Recueil et échange autour des premières hypothèses de projets professionnels 

- Investigations sur la personnalité, les aptitudes, les motivations, les valeurs, les intérêts, les aspirations 

- Identification des compétences : savoirs, savoir-faire et savoir être

-Exploration, découverte des métiers, étude des perspectives d'emploi et des conditions de travail

- Enquêtes sur le terrain

- Recueil des éléments de l'expérience transférables aux nouvelles situations professionnelles envisagées

- Définition et construction du projet professionnel et des projets alternatifs

Phase de conclusion (2 séances)

- Mise en évidence des facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation du (des) projet(s) 

- Établissement d'un plan d'actions 

- Remise du documents de synthèse

- Définition et construction du projet professionnel et des projets alternatifs

Entretien de suivi (dans les 6 mois)