Master mention économie de l'entreprise et des marchés
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- Formation Professionnelle
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Type
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Master
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Département de formation et recherche sciences juridiques et économiques
UFR économie, gestion (centre Charcot)
UFR de sciences économiques et de gestion
UFR d'économie et de gestion
Faculté d'économie et de gestion - Campus Aix, site Ferry
Faculté d'économie et de gestion - campus Aix, site Forbin
Faculté d'économie et de gestion - Campus Marseille, site Colbert
Faculté d'économie et de gestion - campus Marseille, site îlot Bernard Dubois
UFR de sciences juridiques économiques politiques et gestion
Faculté des sciences économiques, sociales et des territoires - Institut d'aménagement, d'urbanisme et de géographie de Lille
UFR de droit, économie et sciences sociales
Institut d'administration des entreprises Paris-Est - Site Descartes - Marne-la-Vallée
UFR 06 École de management de la Sorbonne
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Sources
Codes associés
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122
Economie12 · Sciences humaines et droit
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13138
ANALYSE ECONOMIQUEECONOMIE
Alias (autres noms)
1 aliasMétiers associés (ROME)
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M1301 Président Directeur Général / Présidente Directrice Générale -PDG-Direction d'entreprise — Service public, défense et sécuritéVoir le métier
Dirige une entreprise de 500 salariés et plus ou un établissement public dans ses différentes dimensions (organisationnelle, humaine, commerciale, ...) selon des objectifs de développement économique et de rentabilité financière ou selon les orientations fixées par les pouvoirs publics. Peut gérer un établissement public spécifique (administratif, industriel et commercial, scientifique et technologique, ...).
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M1302 Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-Direction d'entreprise — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Gère une structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale, ...) et organise l'activité dans un objectif de rentabilité économique ou selon les missions fixées par les pouvoirs publics.
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M1402 Consultant / Consultante en organisation et managementOrganisation et études — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Conseille et accompagne les dirigeants de l'entreprise dans l'élaboration de stratégies de transformation, d'adaptation et de conduite du changement. Conçoit les processus de changements organisationnels et managériaux (humains, technologiques, financiers, informatiques, démarche qualité, sécurité, ...) selon les finalités attendues. Peut coordonner l'activité d'une équipe ou diriger un service.
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M1403 Chargé / Chargée d'études socio-économiquesOrganisation et études — RechercheVoir le métier
Analyse des données (économiques, statistiques, ...) et les restitue en une information opérationnelle et stratégique d'aide à la décision pour la structure, l'entreprise. Peut réaliser et mettre en oeuvre le recueil de données. Peut coordonner une équipe ou diriger un service.
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M1806 Product OwnerSystèmes d'information et de télécommunication — Informatique et télécommunicationVoir le métier
Traduit les besoins fonctionnels d'un système d'information d'un commanditaire, selon les objectifs du domaine métier (comptable, ressources humaines, logistique, commercial, production...) et les contraintes économiques et logistiques. Négocie avec les informaticiens les composantes d'une application et d'un outil logiciel, tout au long de la conception et de la réalisation, dans l'intérêt de l'entreprise et des utilisateurs finaux. Assiste la maîtrise d'ouvrage dans la définition des besoins, des solutions à mettre en oeuvre et leurs intégrations dans le système d'information de l'entreprise. Participe à des projets de mise en oeuvre de système d'information (implémentation). Peut superviser un projet maîtrise d'ouvrage.