Responsable d'établissement d'économie sociale et solidaire
Voies d’accès possibles (selon les établissements)
- Formation Professionnelle
- Apprentissage
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Type
Catégorie de la certification
Autre certification inscrite au RNCP
Niveau de sortie
Niveau reconnu si applicable
Bac +3
Formations disponibles
Liées à cette certification
4
Prix moyen
Estimation calculée sur les formations disponibles
4 347 €
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Carrel Centre de formation
MFR DES CHARENTES
MFR DE MOIRANS
PlateForm' Montreuil
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Sources
Codes associés
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330
Spécialités plurivalentes sanitaires et sociales33 · Services aux personnes
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332
Travail social33 · Services aux personnes
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13175
ECONOMIE SOCIALEECONOMIE
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32047
CREATION ENTREPRISEGESTION DES ORGANISATIONS
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32110
MANAGEMENT OPERATIONNELENCADREMENT MANAGEMENT
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32130
ANIMATION MOTIVATION EQUIPEENCADREMENT MANAGEMENT
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32135
CONDUITE PROJETENCADREMENT MANAGEMENT
Alias (autres noms)
1 aliasMétiers associés (ROME)
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K1403 Directeur / Directrice de structure de santé, sociale ou pénitentiaireConception et mise en oeuvre des politiques publiques — Service public, défense et sécuritéVoir le métier
Gère une structure ou un service social, médicosocial, de santé, ou pénitentiaire dans ses dimensions humaines, financières, administratives, ... Coordonne les activités afin d'assurer la prise en charge des publics (patients, personnes en difficultés sociales, personnes placées sous main de justice, ...).
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K1802 Chargé / Chargée de développement localDéveloppement territorial et emploi — Service public, défense et sécuritéVoir le métier
Conçoit ou participe à la conception de projets de développement local, social (amélioration de l'habitat, valorisation d'activités, aménagement du territoire, ...) et les met en oeuvre selon le domaine d'intervention (économique, social, urbain, ...) afin de dynamiser un territoire (ville, bassin d'emploi, région, ...). Peut intervenir dans le montage et la réalisation de projets de développement dans le cadre d'une coopération internationale. Peut coordonner une équipe.
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K2102 Responsable pédagogiqueFormation initiale et continue — Enseignement et formationVoir le métier
Pilote le dispositif de formation, développe les moyens pédagogiques, procède à l'organisation et à l'accompagnement de la qualification des personnes en formation. Peut dispenser des actions de formation, concevoir et commercialiser un dispositif pédagogique. Coordonne et anime une équipe pédagogique de formateurs.
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M1502 Chargé / Chargée de recrutementRessources humaines — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. Participe à l'élaboration de la politique de l'emploi de l'entreprise. Peut coordonner une équipe ou diriger un service.