Créer et développer une activité de formation professionnelle

Certification : Créer et développer une activité de formation professionnelle

Proposée par LA MAISON DES FORMATEURS ET FORMATRICES — 63100 Clermont-Ferrand

Formation Professionnelle Apprentissage
Présentiel
Apprentissage envisageable

Type

Catégorie de la certification

Certification inscrite au Répertoire Spécifique (RS)

Niveau de sortie

Niveau reconnu si applicable

N/C

Prix

Indiqué par l'établissement

3 000 €

Présentation

Différents formateurs experts sont intervenants. Les 49h de formation sont discontinus avec un temps d'intégration de 15 jours minimum entre chaque module. 7h de suivi individuel heures de suivi afin de préparer à la certification.

Formation dispensée en Présentiel à l'adresse suivante :

Localisation & Rattachements

Adresse
2 RUE ROUGET DE L ISLE 63100 Clermont-Ferrand
Académie
Clermont-Ferrand
Département
Puy-de-Dôme
Région
Auvergne-Rhône-Alpes

La carte est indicative. Vérifiez l’accès avant votre déplacement.

Objectifs

-Créer et mettre en place votre propre activité de formation. -Concevoir une offre de formation différenciante et adaptée aux besoins du marché. -Promouvoir et développer leur activité de formation en utilisant des stratégies marketing efficaces.

Débouchés / Résultats attendus

Cette formation prépare à la certification “Création et développement d’une activité de formation” enregistrée à France Compétences sous le numéro RS6977 par l’organisme certificateur Webmarketing & com. Cette formation professionnelle de par son caractère certifiant peut être prise en charge par le CPF. Toute action ne rentrant pas dans le cadre de l’article L6313-1 du code du travail ne rentre pas dans ce dispositif de prise en charge. A l’issue de la formation, le stagiaire s’engage à passer l’examen préparant à la certification. Modalité d’évaluation : mise en situation professionnelle portant sur la mise en place et le suivi d’une activité de formation avec soutenance orale et remise d’un rapport. Le candidat a 15 jours de préparation avant la remise de ses écrits. L’écrit est ensuite suivi d’une présentation orale de 25 minutes devant un jury. Processus de candidature : afin de s’inscrire à la certification, le candidat devra transmettre son dossier de candidature accompagné d’un CV à jour. Le taux de réussite à l’examen des candidats ayant préparé la certification “Création et développement d’une activité de formation” auprès de notre organisme de formation est de : résultats à venir

Programme & Référentiel

Module 1 :Analyser le marché de la formation professionnelle dans son domaine d’expertise Le marché de la formation Le cadre légal : droits et obligations des organismes de formation L’étude de marché : détecter les besoins de formation dans son domaine Définir son positionnement et créer son premier programme de formation Définir ses tarifs Cas pratique : Définir son positionnement Module 2 :Structurer et faire reconnaître son activité de formation La checklist des obligations à connaître pour sa première formation Les différents documents encadrant la formation Les obligations de communication et règles en matière de publicité Le respect des normes de sécurité Monter son dossier de déclaration d’activité Le bilan pédagogique et financier annuel Connaître les différents types de financements pour orienter ses clients Les spécificités comptables d’un organisme de formation Le suivi qualité Les outils pour faciliter les démarches du formateur Trouver un local pour les formations en présentiel Cas pratiques : Lister les démarches à réaliser pour structurer son activité de formation Module 3 : Mettre en œuvre une démarche qualité de l’activité formation Le cycle de la certification Qualiopi Les organismes certificateurs pour passer la certification S’organiser pour obtenir Qualiopi Cas pratiques : Lister les démarches à réaliser pour mettre en œuvre sa démarche qualité Module 4 : Concevoir le programme de formation (7h) L’apprentissage chez l’adulte Concevoir une action de formation Organiser le déroulé de sa formation Les supports de formation Le lieu de formation Evaluer les acquis : QCM, cas pratiques et exercices divers Cas pratiques : Concevoir un programme de formation Module 5 : Animer les actions de formation (14h) Les qualités à développer pour être formateur Maîtriser sa communication verbale et non verbale Les temps forts d’une formation Se préparer à animer Les outils et techniques pédagogiques L’instauration d’un climat favorable à l’apprentissage L’évaluation de la satisfaction et de l’atteinte des objectifs de la formation Le suivi post-formation Adapter l’animation à un public en situation de handicap Cas pratiques : Identifier les facteurs clés de succès d’une animation de formation et être en mesure d’adapter l’animation à un public en situation de handicap. Module 6 : Définir un plan de développement de l’offre de formation (7h) Introduction au webmarketing Communiquer autour de son offre de formation L’email marketing Optimiser ses contenus pour Google Les réseaux sociaux Les sites dédiés à la formation Suivre les retombées : Google Analytics Gérer le suivi commercial Cas pratiques : Lister les actions webmarketing à planifier pour promouvoir son offre de formation, réaliser un mini plan de communication