Présentation
- Taux de réussite : 100% des candidats ont obtenu le diplôme Taux calculé sur la base des résultats des trois dernières années, actualisé au 2 janvier 2024
- Un système d'entrée et sortie permanente
Master ii gestion des ressources humaines
Certification : Master economie du travail et des ressources humaines (fiche nationale)
Proposée par GERESO FORMATION
Formation Professionnelle
RNCP 38297
Présentiel ou à distance
Pas d'apprentissage
Type
Catégorie de la certification
Master
Niveau de sortie
Niveau reconnu si applicable
Bac +5 (Niveau 7 - équivalence européenne)
Prix
Indiqué par l'établissement
20 388 €
Formation dispensée en Présentiel ou à distance à l'adresse suivante :
Localisation & Rattachements
- Département
- Paris
- Région
- Île-de-France
Coordonnées géographiques indisponibles
Objectifs
Formation diplômante GERESO « Master II Gestion des Ressources Humaines »
Mention "économie du travail et des ressources humaines"- Définir, mettre en oeuvre et piloter une politique de gestion RH cohérente avec la stratégie de l’entreprise.
- Assurer la gestion du personnel et l’application de la politique RH : recrutement, gestion des effectifs, des compétences et des carrières des salariés : promotion, mutation, formation et rupture de contrat.
- Exercer une veille juridique sur l’ensemble des obligations RH de l’entreprise : légales, réglementaires et conventionnelles.
- Piloter le système de rémunération et la masse salariale de l’entreprise.
- Accompagner les managers sur les problématiques liées au travail et aux relations sociales rencontrées dans la gestion de leurs équipes.
- Gérer les relations sociales dans l’entreprise avec les IRP.
Débouchés / Résultats attendus
Pour obtenir le diplôme, le candidat doit obtenir la moyenne à l'issue de :
- Contrôle continu et un cas pratique à réaliser 2 mois après la fin de chaque module universitaire
- Rédaction d'un mémoire de 40 pages
- Soutenance
Programme & Référentiel
Dispositif pédagogique
Le cursus du Master 2 Travail & Emploi alterne, sur une période pouvant s'étendre de 1 à 5 ans, des périodes de formation e-learning et des formations présentielles organisées à l'Espace formation GERESO de Paris Montparnasse et à LE MANS UNIVERSITÉ.
La formation complète équivaut à 255 heures de formation réparties en :- Formations GERESO : en présentiel ou distanciel : 126 heures (18 journées x 7 heures)
- Formations Le Mans Université - 129 heures dont : en présentiel : 21 heures (3 journées x 7 heures). en e-elearning : 105 heures (15 journées x 7 heures) examen : 3 heures
Parcours à valider :
Formations GERESO :- Formation #1 : Techniques de recrutement (5 jours)
- Formation #2 : Droit du travail - Perfectionnement (4 jours)
- Formation #3 : Bâtir une GEPP performante et opérationnelle (3 jours)
- Formation #4 : Plan de développement des compétences (4 jours)
- Formation #5 : Paie pour non spécialistes (2 jours)
- Examen #1 : VAP : Rédaction d'un dossier professionnel (d'environ 30 pages) pour les personnes n'ayant pas un Bac+4
Modules LE MANS UNIVERSITÉ :
- Module #1 : Management stratégique
- Module #2 : Statistiques appliquées aux RH
- Module #3 : Marché du travail et Politique publique d'emploi
- Module #4 : GRH approfondie
- Module #5 : Management d'équipe
- Module #6 : Organisation et performance d'entreprise
- Modules E-learning + 3 jours Présentiel
- Examen #2 : Examen à l'issue de chaque module
- Examen #3 : Rédaction d'un mémoire d'environ 40 pages
- Examen #4 : Soutenance