Formation Professionnelle
Présentiel
Pas d'apprentissage

Type

Catégorie de la certification

Certification inscrite au Répertoire Spécifique (RS)

Niveau de sortie

Niveau reconnu si applicable

N/C

Prix

Indiqué par l'établissement

3 040 €

Présentation

Formation certifiante de 7,5 jours (53 heures) préparant à la certification CCE Traiter la paie

Formation dispensée en Présentiel à l'adresse suivante :

Localisation & Rattachements

Adresse
17340 Châtelaillon-Plage
Académie
Poitiers
Département
Charente-Maritime
Région
Nouvelle-Aquitaine

La carte est indicative. Vérifiez l’accès avant votre déplacement.

Objectifs

A l'issue de la formation, le bénéficiaire sera capable de connaître les éléments relatifs à la préparation, l'établissement et au contrôle de la paie simple et plus complexe. A l'issue des épreuves de certification (cf. modalités d'évaluation), le bénéficiaire sera amené à valider les compétences suivantes : - Préparer la paie et les déclarations sociales et fiscales - Traiter, enregistrer et contrôler la paie - Traiter, enregistrer et contrôler les déclarations sociales et fiscales

Débouchés / Résultats attendus

Certificat de réalisation. Certificat de Compétences en entreprise CCE "Traiter la paie". Certification obtenue après avoir validé 80% des critères du référentiel.

Programme & Référentiel

Traiter et enregistrer la paie : - Vérifier régulièrement l'évolution de la réglementation sociale - Suivre et contrôler les éléments variables du salaire avec les outils mis à disposition - Evaluer les éléments du salaire brut et net à payer - Traiter les congés payés, les absences à intégrer dans la paie - Enregistrer les fiches de paie dans le livre des salaires, dans le respect des procédures internes - Effectuer un contrôle systématique des éléments de la paie, corriger les écarts ou anomalies et les transmettre à la personne appropriée - Classer ensemble des documents relatifs à la paie Traiter les déclarations sociales et fiscales relatives aux salaires : - Calculer les bases de calcul des cotisations sociales salariales et patronales, obligatoires et non obligatoires, selon les dispositions légales en vigueur - Etablir les déclarations annuelles sociales et fiscales relatives à la paie selon les normes et dans les délais - Classer régulièrement les déclarations sociales et fiscales sur salaires Traiter le paiement des salaires : - Préparer et enregistrer les avis de paiement des salaires - Traiter les versements dûs aux salariés dans les délais spécifiés par l'organisation - Répondre aux questions des salariés concernant la paie - Classer toutes les informations relatives à la paie - Traiter toutes les demandes des salariés relatives à la paie de façon confidentielle Passerelles : inexistantes