Caferuis - certificat d'aptitudes aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale

Certification : Ca certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale

Proposée par CFP DES MFR MESLAY MONTAIGU-VENDEE

Formation Professionnelle
RNCP 36836
Présentiel
Pas d'apprentissage

Type

Catégorie de la certification

Autre certification inscrite au RNCP

Niveau de sortie

Niveau reconnu si applicable

Bac +3 (Niveau 6 - équivalence européenne)

Prix

Indiqué par l'établissement

7 790 €

Présentation

Pédagogie active fondée sur les échanges d¿expériences et de savoirs entre stagiaires. Coopération avec les professionnels (animations d¿ateliers, témoignages, jurys, maîtres de stage), formation/ intervention sur sites

Formation dispensée en Présentiel à l'adresse suivante :

Localisation & Rattachements

Département
Vendée
Région
Pays de la Loire
Coordonnées géographiques indisponibles

Objectifs

-Acquérir les connaissances et techniques de base nécessaires à l'exercice des fonctions d'encadrement d'équipe et de pilotage de projets. -Développer les postures relationnelles et éthiques nécessaires à l'exercice de ces fonctions. -Expérimenter les différentes fonctions de cadre (de proximité, intermédiaire et interface avec les acteurs du territoire). -Construire son propre style de management en lien avec son projet professionnel. -Réussir les épreuves de certification du diplôme.

Débouchés / Résultats attendus

CAFERUIS - Titre certifié RNCP36836 - Niveau 6 Les titulaires d'un CAFERUIS peuvent être : Responsable d'unité, de service ou d'établissement social ou médico-social, Chef de service, Chargé de projet, adjoint de direction, manager de proximité, coordinateur de dispositifs

Programme & Référentiel

L¿encadrant et responsable d'unité d'intervention sociale exerce son activité dans le champ de l¿action sociale ou médico-sociale. Il exerce dans le respect de la définition du travail social figurant à l¿article D. 142-1-1 du code de l'action sociale et des familles. Dans ce cadre, il organise la mise en ¿uvre de l¿activité, l¿évalue et s¿assure de la qualité des projets individuels et collectifs. Il met en ¿uvre des partenariats et impulse le travail en réseau. Il est garant, à son niveau, du respect des droits et libertés des personnes accueillies ou accompagnées et crée les conditions de leur participation et expression. Il manage des équipes pluridisciplinaires et pluriprofessionnelles et coordonne l¿organisation du travail d¿équipe. Il assure le suivi de la gestion des ressources humaines et veille à la circulation de l¿information au sein de l¿unité d¿intervention sociale. Il favorise une réflexion éthique et une démarche réflexive au sein des équipes. L¿encadrant et responsable d¿unité d¿intervention sociale gère les volets administratif, logistique et budgétaire de l¿unité d¿intervention sociale. Il participe à l¿élaboration et à l¿évaluation du projet d¿établissement ou de service. Il apporte une expertise technique fondée sur la connaissance de son champ d¿intervention et guidée par une exigence éthique et déontologique de l¿intervention sociale.