Titre professionnel assistant manager d’unité marchande avec un coach

Certification : Tp assistant manager d'unité marchande

Proposée par CERTIFECO

Formation Professionnelle
RNCP 35233
100 % à distance
Pas d'apprentissage

Type

Catégorie de la certification

Titre professionnel

Niveau de sortie

Niveau reconnu si applicable

Bac (Niveau 4 - équivalence européenne)

Prix

Indiqué par l'établissement

3 990 €

Présentation

Un accompagnement sur-mesure :
Un formateur dédié et un conseiller en formation vous accompagnent tout au long de votre formation.
- Formation entièrement à distance
- Plateforme accessible 24h/24
- Formation diplômante

Localisation & Rattachements

Cette formation est dispensée 100 % à distance : vous pouvez la suivre où que vous soyez, en visioconférence.

Objectifs

Maîtriser les compétences nécessaires à l'exercice du métier d'assistant manager d'unité marchande et valider le Titre Professionnel de niveau 4 (Bac).

A l'issue de la formation, vous devez être capable de :
- Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal
- Animer l'équipe d'une unité marchande

Secteurs d'activités :
- grandes et moyennes surfaces alimentaires ou spécialisées - boutiques
- négoces interentreprises

Type d'emplois accessibles :
- manager de rayon
- manager d'espace commercial
- manager de surface de vente
- manager d'univers commercial
- manager de rayon fabrication alimentaire / frais
- manager de rayon non alimentaire ou alimentaire / sec
- responsable / animateur
- responsable de magasin
- gestionnaire de centre de profit
- chef de rayon
- responsable de boutique
- gérant de magasin
- responsable de succursale
- responsable de point de vente
- responsable de département

Suite à cette formation, des passerelles sont possibles pour une poursuite d'étude sur un niveau de qualification supérieur ou une insertion à l'emploi dans les métiers visés.

Débouchés / Résultats attendus

Obtention du Titre Professionnel Assistant Manager d'unité marchande de niveau 4 (Bac) inscrit au RNCP.

Modalités d'évaluation :
Les compétences des candidats sont évaluées par un jury au vu :
- D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s)
- d’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat
- des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation.

Programme & Référentiel

Avant la formation
- Entretien de positionnement
- Validation de votre projet professionnel

Premier rendez-vous coaching (1 heure)
- Présentation de chacun
- Attentes et objectifs visés de l'apprenant(e)
- Présentation de la formation
- Présentation de la plateforme
- Présentation de la certification
- Mise en oeuvre d'un plan d'action personnalisé « PAP »

Pendant la formation
CCP1 : Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal
- Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
- Réaliser le marchandisage
- Participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client
- Analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performances de l'unité marchande et proposer des ajustements à sa hiérarchie

CCP2 : Animer l'équipe d'une unité marchande
- Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe
- Coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande et ajuster la planification horaire
- Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien

Rendez-vous coaching (9 heures)
- Questions / réponses
- Conseils personnalisés
- Révisions des notions non acquises
- Préparation à la certification
- Préparation du dossier professionnel
- Bilan oral et évaluation à chaud

À la fin de la formation
Passage du titre professionnel Manager d'unité marchande