Tp employé technicien-vendeur en matériel de sport

Sur l'axe commercial, il : - accueille, renseigne et conseille le client ; - participe à la vente des matériels et accessoires proposés par le magasin ; - participe à la location et règle, le cas échéant, les matériels et les accessoires proposés par le point de location ; - se tient informé de la communication du magasin et des marques sur les réseaux sociaux ; - participe à l'organisation de l'espace de vente et à son maintien en état ; - vérifie et participe à l'approvisionnement des rayons et du stock ; - veille à la bonne tenue de l'état du parc des matériels et des accessoires de location. Sur l'axe technique, il : - déballe et prépare les matériels neufs destinés à la vente ou à la location ; - règle les matériels qui sont mis à la disposition du client ; - réceptionne les matériels usagés et détermine les opérations de maintenance ou de réparation à réaliser ; - recueille les demandes d'adaptation du matériel des clients ; - entretient, répare et adapte les matériels provenant du parc de location ou ceux qui lui sont confiés par un client ; - remet au client un matériel conforme à ses attentes. Il est autonome en rayon ou sur son poste de travail en atelier qu'il organise et maintient en ordre. L'employé technicien-vendeur en matériel de sport exerce ses activités en magasin ou en point de vente et de service décentré. Les conditions d'exercice varient en fonction des magasins. Le travail est réalisé en relation constante avec la clientèle. Il exerce sous la responsabilité d'un responsable à qui il rend compte. Il travaille en station debout et soulève des charges de moyenne importance. Le port d'une tenue est souvent imposé par le magasin. Il travaille le week-end. Les horaires sont normalement réguliers, mais certaines périodes peuvent entraîner des aménagements horaires. Pour les emplois en CDD ou saisonniers et en fonction du contexte environnemental lié aux différentes pratiques sportives, une mobilité géographique est nécessaire.