Animer une formation en situation professionnelle

Certification : Animer une formation en situation professionnelle

Proposée par CALAD'IMPULSION — 69000 Lyon

Formation Professionnelle Apprentissage
Présentiel
Apprentissage envisageable

Type

Catégorie de la certification

Certification inscrite au Répertoire Spécifique (RS)

Niveau de sortie

Niveau reconnu si applicable

N/C

Prix

Indiqué par l'établissement

2 500 €

Présentation

- Apports d'outils pratiques - Prise en compte d'exemple concrets tirés de l'expérience des formateurs et des participants - Remise d'un document pratique et synthétique - Animation dispensée par 2 formatrices expérimentées et complémentaires

Formation dispensée en Présentiel à l'adresse suivante :

Localisation & Rattachements

Adresse
3 Cours Charlemagne 69000 Lyon
Académie
Lyon
Département
Rhône
Région
Auvergne-Rhône-Alpes

La carte est indicative. Vérifiez l’accès avant votre déplacement.

Objectifs

Se positionner comme formateur Concevoir des actions de formation Animer des formations Evaluer ses apprenants Identifier et respecter les obligations du formateur Gérer les différents profils d'apprenants

Débouchés / Résultats attendus

Evaluation certificative sous forme de mise en situation dans le cadre de l’animation d’une séquence de formation en situation professionnelle, avec soutenance orale et remise de livrables sur la conception d’une animation de formation. Le candidat sera évalué par un jury professionnel composé de 2 membres : - 1 membre salarié de l'organisme de formation - 1 membre externe à l'organisme de formation Les évaluateurs sont des professionnels disposant de 3 ans d'expérience dans le domaine de la formation professionnelle et devront respecter les exigences d'impartialité, d'indépendance et de dissociation du parcours de formation définies par le certificateur Manitude et France Compétences. La décision finale sera donnée par le certificateur Manitude au cours d'un jury de délivrance de certification. En cas de réussite, un certificat de compétences sera édité par Manitude et sera remis à l'apprenant par le centre de formation.

Programme & Référentiel

- Se positionner comme formateur : Accueillir et créer un climat favorable à l'apprentissage Connaître les bases de l'andragogie Définir le rôle du formateur Découvrir le modèle ADDIE - Concevoir des actions de formation et ses évaluations Concevoir un scénario pédagogique Définir ses objectifs pédagogiques Appliquer différentes méthodes pédagogiques Connaître toutes les modalités d'actions de formations Choisir et mettre en oeuvre une situation d'évaluation Mettre en place des mesures correctives Réaliser son auto-évaluation (analyser sa pratique professionnelle) - Animer des formations Maîtriser les moments clés de l'animation Gérer les différents profils d'apprenants, les situations sensibles et les personnalités difficiles Mettre en place des techniques d'animation efficace Adapter sa posture de formateur selon le contexte Développer son écoute active et ses outils de communication Adapter sa communication grâce à la méthode DISC - Formaliser des retours constructifs à ses apprenants et mettre en place un plan d'action efficace Clôturer efficacement son action de formation - Identifier et appliquer les bonnes pratiques du formateur Développer sa propre boite à outils Inventorier et choisir des outils numériques adaptés à la formation et l'évaluation - Mise en situation Animation d'une séquence de formation - Evaluer le niveau d’acquisition des compétences des apprenants - Cette séquence aura préalablement été préparée lors des journées de formations. Durée de la mise en situation : 00H50 + temps de débriefing. La 5ème journée de formation sera réalisée en asynchrone supervisée par les formateurs afin de travailler sur la rédaction des livrables attendus pour la certification. Formation sur 6 jours - 42h