Programme & Référentiel
Module 1 : accueillir une personne
• Communiquer dans le cadre d’une tâche courante, par le biais d’un échange d’informations simple et direct.
• Recevoir des informations, messages, exprimés en LSF, afin d’apprécier la demande de son interlocuteur.
Module 2 : recueillir des informations, commentaires et/ou questions
• Poser des questions, en signant, poser des questions, pour s’assurer que son interlocuteur comprend ce qu’il veut dire.
• Paraphraser pour faire préciser ou confirmer une demande.
• Se rendre compte d’un désaccord ou d’une incompréhension et adapter ses expressions.
Module 3 : transmettre des consignes, des procédures, ou des informations recueillies auprès d’une tierce personne
• Transmettre par signes une série d’informations, d’instructions, énoncées clairement et lentement,
• Donner et suivre des directives et des instructions simples comme, par exemple, comment aller quelque part, et aider si nécessaire aux formulations auprès d’un collègue/ collaborateur ou un groupe de travail collectif.
• Demander leur avis aux participants, faire des propositions et comprendre les réponses, à condition de pouvoir, de temps à autre, demander de répéter ou de reformuler.
Module 4 : consulter des documents, des présentations, assister à des réunions, conférences
• Visionner des documents signés et en comprendre le sens général, sans entrer dans les détails.
Évaluation finale : valider l'acquistion des compétences
• Mises en situation
• Visionnage d’extraits signés, suivi de questions/réponses.