Résumé

Fondamentalement la personne vient entreprendre un bilan pour donner un sens à son parcours professionnel et déterminer la bonne direction dans laquelle elle pourra s¿engager.

Objectifs

Le Bilan de Compétences est une action qui a pour objet de permettre à des bénéficiaires d¿analyser leurs compétences professionnelles et personnelles ainsi que leurs aptitudes et leurs motivations afin de définir un projet professionnel.

Contenu de la formation

Phase préliminaire / Phase d'investigation / Phase de conclusion

Débouchés

Le bilan de compétences est centré sur la personne. Il entraîne une prise de conscience et une réappropriation personnelle des acquis.