Objectifs
Les compétences sont évaluées par des épreuves terminales ou dans le cadre d'un contrôle continu. Les critères d'évaluation sont les suivants : Maîtrise du régime générale du droit des obligations ; Connaissance des règles des sûretés personnelles et réelles (cautionnement, gage, hypothèse) ; Maîtrise des principales clauses commerciales ; Connaissance du régime juridique des biens de l'entreprise ; Savoir mener une recherche juridique efficace ; Savoir expliquer clairement une information juridique ; Connaître les principales règlementation applicables aux secteurs d'activité de l'entreprise ; Comprendre l'organisation d'une entreprise ; Identifier les risques juridiques liés à certaines pratiques commerciales.
Programme
Ce bloc de compétences s'articule autour de certains enseignements de la Licence 3 mention Droit parcours-type Juriste d'entreprise. Les matières concernées sont les suivantes : Recherche documentaire, Régime général de l'obligation, Biens de l'entreprise, Garanties, Organisation de l'entreprise.