Objectifs
- Assurer la supervision de l'activité quotidienne
- Organiser le travail de ses collaborateurs et l'animation du progrès
- Contribuer à l'amélioration de la performance
- Assurer la communication ascendante, descendante et l'animation transversale
- Effectuer le suivi des compétences de son équipe
Programme
• Evaluation pré formative et organisation du parcours de formation - 1 jour
• Communication - 2 jours
• MRP 8D - 2 jours
• Amélioration continue - 1 jour
• Prévention des risques - 1 jour
• Système qualité premium - 1 jour
• Développer son leadership - 1 jour
• Management de projet - 3 jours
• Conduite de réunion et gestion des priorités - 1 jour
• Management - 5 jours
• Gestion de charge - 1 jour
• Prévenir et faire face aux conflits - 1 jour
• Gestion des violences physiques et verbales - 1 jour
• Notion de droit social - 2 jours
• Relations sociales - 2 jours
• Conduite des entretiens annuels d’évaluation - 1 jour
• Conduite des entretiens professionnels - 1 jour
• Transfert de savoir-faire - 2 jours
• Accompagnement projet - 2 jours
• CQP Blanc - 2 jours
• CQP final - 1 jour
--> 34 jours de formation