Conseiller(ère) en insertion professionnelle

AT1. Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé CP1- Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d'insertion et des services dématérialisés CP2- Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé CP3- Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte CP4- Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies CP5- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique AT2. Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle CP6- Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle CP7- Accompagner une personne à l¿élaboration de son projet professionnel CP8- Accompagner la réalisation des projets professionnels CP9- Concevoir des ateliers thématiques favorisant l¿insertion professionnelle des publics CP10- Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion CP11- Analyser sa pratique professionnelle AT3. Mettre en ¿uvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle CP12- Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l¿insertion professionnelle CP13- Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement CP14- Faciliter l¿intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel CP15- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive