Moniteur éducateur

Présence d’un référent de parcours accompagnant chaque stagiaire dans son parcours de formation et d’un référent professionnel lors de la formation pratique ; Formation en petit groupe d’une quinzaine de personnes ; Acquisition des compétences par bloc.

Favoriser l’acquisition des compétences du métier de moniteur éducateur par une formation pratique (1050 h de pratique en établissement éducatifs) et par des apports de connaissances durant 980 h. Permettre au candidat d’obtenir la certification de blocs de compétences et/ou de l’ensemble du DEME.

Les apports de connaissance sont dispensés afin que le candidat puisse acquérir les compétences en mise en œuvre de projets, en travail d’équipe, en développement de la relation aux personnes bénéficiaires de l’accompagnement éducatif. La pratique professionnelle offre le moyen d’intégrer de l’ensemble des activités qu’un moniteur éducateur mène au sein d’un établissement : prise en charge des personnes bénéficiaires ; élaborer et participer à la mise en œuvre des projets ; communiquer et travailler en équipe ; reconnaitre les partenaires et développer le réseau.