Bac+3 ou 4 : licence, master 1, maîtrise (niveau 6)
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Objectifs
- Manager et gérer les ressources humaines d'une UIS
- Gérer les volets administratifs, logistique et budgétaire d'une UIS
-Contribuer au projet d'établissement ou de service
Programme
Assurer la qualité de l’activité et impulser une dynamique de partenariat.
La fonction de cadre, d'encadrant de proximité, nécessite la maîtrise des méthodes de diagnostic, d'évaluation et de conduite de projet afin de définir et d'ajuster le projet d'intervention aux besoins de la population. Cette démarche est validée par un MEMOIRE sous forme de projet d'action traité dans une position d'encadrant ou de responsable d'unité d'intervention sociale.
Rédaction d'une note d'aide à la décision afin d'établir un diagnostic et de construire des propositions d'action dans les domaines de la gestion administrative, logistique et budgétaire.