Préparation et passage de la certification TOEIC
Le Pack RH – 3 compétitions annuelles
Semaine Challenge “Entreprise” ESUP BAC+3
Licences LinkedIn Learning, Office 365 et OnVaseFormer offertes par l'ESUP le temps de votre scolarité
Modalités disponibles
Voie
Modalité
Prix
Durée
Niveau de sortie
Provenance
Formation continue
Présentiel
5 190 €
–
Bac+3 ou 4 : licence, master 1, maîtrise (niveau 6)
–
Objectifs
Le titulaire du Bachelor Gestion des Ressources Humaines a pour perspective de prendre en charge la responsabilité de la mise en œuvre de la politique de Gestion des Ressources Humaines au siège d'une entreprise ou d'une de ses unités. Au quotidien, ses tâches sont nombreuses : gérer les contrats, la rémunération, recruter, valoriser les carrières, développer les compétences, gérer les relations sociales... Il doit donc être compétent dans les différents domaines couverts par les Ressources Humaines.
Programme
Enseignements Techniques et Professionnels
- Administration du personnel et des RH
- Paie et politique de rémunération
- Gestion sociale
- Recrutement
- Gestion du développement des compétences
- Tableaux de bord sociaux
- Digital RH
- Responsabilité sociale de l'employeur (RSE)
- Management du changement
- Gestion de projet
- QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
Enseignements Généraux
- Anglais