Présentation
Cette certification répond à une forte demande sociale d’expertise dans les domaines de l'ingénierie de formation, de certification et de l'analyse du travail afin de concevoir des dispositifs, des parcours de formation et de développement de compétences.
Objectifs
Elaborer et mettre en œuvre une démarche d’enquête sur les pratiques individuelles et collectives de travail en vue de la formation ;
Concevoir, à partir d’une analyse du travail, des parcours contribuant au développement des compétence dans, par et au travail ;
Encadrer la production de référentiels en vue de la certification ;
Assurer le montage juridique et financier ainsi que la gestion administrative d’un projet visant le développement de compétences et la certification ;
Superviser l’ingénierie et le pilotage d’une action de formation ou d’un dispositif de développement de compétences ;
Construire le scénario pédagogique d’une formation multimodale (présentiel, à distance ou hybride) - Superviser et gérer le déroulement de la formation ;
Évaluer les acquis de la formation et analyser la pratique pédagogique de l’équipe ;
Accompagner des parcours de transition professionnelle (spécialisation, professionnalisation, réorientation, reconversion...) en lien avec la situation des personnes et leur domaine d’activité ;
Accompagner les transformations (identitaires, sociales, relationnelles, professionnelles, etc.) induites par le projet ou le dispositif de formation
Programme
6 ECTS_La construction des données en sciences humaines
FAD117
8 ECTS_Analyse du travail et ingénierie de la formation professionnelle
FAD111
8 ECTS_Conception et conduite de projets de formation
FAD110
6 ECTS_Conception et pilotage d'une action de formation
FAD118
6 ECTS_Acteurs, instances et aspects juridiques et financiers de la formation
FAD142
8 ECTS_Développement des compétences en situation de travail
FAD114
Centre(s) d'enseignement
6 ECTSAnalyse et conception de référentiels et de certifications
FAD141
6 ECTSOutils, usages et pratiques du numérique en pédagogie
FAD131
6 ECTS_Animation, gestion et évaluation d'une séquence pédagogique
FAD106
6 ECTS_Apprentissages et médiations pédagogiques
FAD140
6 ECTS_Analyser les cadres institutionnels et règlementaires de la conception de parcours
FAD132
6 ECTS_Accompagner le parcours de formation et de transition professionnelle
FAD130
6 ECTS_Explorer son parcours en vue d'accompagner les transformations identitaires, relationnelles, professionnelles
FAD108
36 ECTS_Expérience professionnelle
UAFA07