Objectifs
La formation spécifique à l'ostéopathie permet l'acquisition des compétences professionnelles pour exercer les activités du praticien justifiant du titre d'ostéopathe. Ces compétences sont : - Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ostéopathique. - Concevoir et conduire un projet d'intervention ostéopathique. - Réaliser une intervention ostéopathique. - Conduire une relation dans un contexte d'intervention ostéopathique. - Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle. - Gérer un cabinet
Programme
La formation est soumise au référentiel de formation réglementaire issu du décret n°2014-1505 du 12/12/2014 relatif à la formation en ostéopathie. La durée de la formation est de cinq années. Aux termes du décret de 2014, la répartition des enseignements est la suivante : - La formation théorique et pratique de 3360 heures, sous la forme de cours magistraux, de travaux dirigés et de travaux pratiques. - La formation pratique clinique encadrée de 1500 heures incluant 150 consultations complètes et validées. La formation se décompose en unités d'enseignement dans les domaines suivants : - Sciences fondamentales. - Sémiologie des altérations de l'état de santé. - Sciences humaines, sciences sociales, gestion et droit. - Ostéopathie : fondements et modèles. - Pratique ostéopathique. - Méthodes et outils de travail. - Développement des compétences de l'ostéopathe. La maquette de formation, le référentiel de formation incluant les unités d'enseignement et la formation pratique clinique ainsi que leur contenu sont définis par arrêté.