Master mention contrôle de gestion et audit organisationnel
Voies d'accès possibles (selon les établissements)
- Formation Professionnelle
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Type
Catégorie de la certification
Master
Niveau de sortie
Niveau reconnu si applicable
Bac +5
Formations disponibles
Liées à cette certification
61
Prix moyen
Estimation calculée sur les formations disponibles
5 947 €
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École universitaire de recherche en sciences de la société et de l'environnement - Campus Valrose
UFR de sciences économiques, gestion, mathématiques, informatique
Institut d'administration des entreprises Metz - School of Management
Institut d'administration des entreprises - IAE Saint-Étienne
TBS Education - Toulouse Business School (Quint-Fonsegrives - 31)
Conservatoire national des arts et métiers Hauts de France - Centre de Lille
Institut d'administration des entreprises Bordeaux - École universitaire de management - Campus Bastide
Institut Sociétés et Humanités Droit, Administration publique
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Codes associés
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310
Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (y compris administration générale des entreprises et des collectivités)
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313
Finance, banques, assurances
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314
Comptabilité, gestion
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32098
Audit entreprise
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32652
Contrôle gestion
Métiers associés (ROME)
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M1201 Analyste financier / Analyste financièreComptabilité et gestion — Finance, banque et assuranceVoir le métier
L'Analyste financier évalue les performances financières des entreprises pour guider les décisions d'investissement. Analyse les états financiers et les rapports d'activité pour évaluer la santé financière d'une entreprise Élabore des modèles financiers pour prévoir les résultats futurs Évalue les risques financiers et propose des stratégies d'atténuation Présente des recommandations d'investissement basées sur des analyses détaillées Suit les tendances du marché et les performances des investissements Participe à la préparation des rapports financiers et à la communication des résultats aux parties prenantes
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M1202 Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financièreComptabilité et gestion — Activités juridiques et comptablesVoir le métier
L'Auditeur comptable et financier évalue la conformité et la fiabilité des informations financières d'une entreprise. Examine et analyse les comptes annuels et les documents comptables Évalue les risques financiers et propose des solutions pour les minimiser Contrôle la bonne application des normes comptables Réalise des audits internes pour assurer la transparence et la fiabilité des données Conseille la direction sur les stratégies financières et les optimisations fiscales Peut superviser une équipe d'auditeurs internes
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M1204 Contrôleur / Contrôleuse de gestionComptabilité et gestion — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Acteur clé dans la stratégie financière de l'entreprise, Le Contrôleur de gestion optimise la performance économique de l'organisation. Analyse les performances financières de l'entreprise et propose des axes d'amélioration Élabore les budgets prévisionnels en collaboration avec les différents services Suit et analyse les écarts entre les prévisions et les réalisations Optimise les coûts et les processus internes pour améliorer la rentabilité Réalise des reportings réguliers à la direction
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M1205 Directeur / Directrice des services administratifs et financiersComptabilité et gestion — Finance, banque et assuranceVoir le métier
Le Directeur des services administratifs et financiers gère la stratégie financière et administrative de l'entreprise. Supervise la gestion financière et comptable de l'entreprise Optimise les processus administratifs pour améliorer l'efficacité opérationnelle Assure la conformité réglementaire des opérations financières Gère les budgets, prévisions financières et rapports d'activité Dirige les équipes administratives et financières Négocie avec les partenaires financiers et supervise les audits externes
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M1402 Responsable en organisation en entrepriseOrganisation et études — Gestion administrative et ressources humainesVoir le métier
Le Responsable en organisation en entreprise conçoit des améliorations de l'ensemble des processus managériaux et organisationnels sur un plan financier, technologique ou humain. Analyse et améliore les processus internes de l'entreprise Conçoit et met en ½uvre des solutions organisationnelles adaptées aux besoins spécifiques de l'entreprise Collabore avec les différents départements pour assurer une mise en ½uvre efficace des stratégies d'organisation Supervise les projets d'organisation et coordonne les équipes impliquées Évalue régulièrement l'efficacité des nouvelles méthodes organisationnelles Accompagne le changement et organise la formation du personnel aux nouvelles procédures et outils de gestion