Retour à l emploi post maladie

Le bilan de compétences Ennéa9 s'adresse personnes en situation reprise du travail ou retour à l' emploi après une maladie.

IL est organisé sur 24 heures réglementaires, réparties en trois phases obligatoires

1. Phase préliminaire (1 heures) :

• Analyse de vos besoins, clarification de vos attentes et définition des
objectifs.
• Contractualisation du bilan, garantissant la confidentialité et le respect
de votre démarche.
2. Phase d’investigation (19 heures) :

Identifier ses compétences et ses motivations professionnelles.
- Mieux se connaître grâce à l'Ennéagramme pour orienter ses choix.
- Définir un projet professionnel réaliste et épanouissant.
- Élaborer un plan d'action pour concrétiser son projet.
• Réalisation de 8 heures d’enquêtes métiers pour valider vos choix
auprès de professionnels du secteur.

3. Phase de conclusion (4 heures) :

• Restitution des résultats dans un document de synthèse clair et
personnalisé.
• Élaboration d’un plan d’actions concret pour mettre en œuvre votre
projet professionnel.


Modalités pédagogiques :
- Entretiens individuels en face-à-face ou à distance.
- Stage collectif offert de 3 jours « Connaissance de soi avec l’ennéagramme : valoriser la différence des talents pour mieux coopérer ».
- Outils informatiques pour la première exploration du monde des métiers
- Entretiens de personnalités, enquêtes métiers.

Ce que disent nos participants :

« J’ai retrouvé confiance en moi grâce à Ennéa9. Le bilan m’a permis de
mettre en lumière mes forces et de construire un projet professionnel qui me correspond vraiment. » – Sophie, 39 ans, en reconversion.


Le bilan de compétences Ennéa9 respecte les exigences légales définies
par le Code du travail (articles L6313-1 et R6313-4 à R6313-8).

Reprendre confiance en soi, en ses capacités et en ses compétences.
Envisager le retour au travail sereinement.
Envisager une réorientation de poste
Envisager une formation professionnelle
Etablir un plan d'action en cas de reconversion professionnelle