Bilan de compétences présentiel

Après le bilan vous bénéficiez d'un accompagnement post bilans sans frais. Nous restons disponibles pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet (CV, entretiens, interrogations professionnelles, création entreprise etc)à tout moment.

Informations pratiques

Tarif : 1 392 €
Durée : 24 heures
Modalité : Présentiel
Rythme : En journée
Adresse : 8 Boulevard VOLNEY, 35700 RENNES
Départements couverts : 35

Objectifs

COVID 19:
RESPECT DES NORMES SANITAIRES.
Distanciation et port du masque si vous le souhaitez.
pour les séances en présentiel.


Notre organisme est référencé DataDock et certifié QUALIOPI ( Certificat Référentiel National Qualité par AFNOR certification.

OBJECTIF :
Accompagnement personnalisé afin d élaborer le projet professionnel le plus adapté aux motivations et au potentiel de développement
Repérage et analyse des compétences professionnelles et personnelles, des aptitudes et des motivations. Elaboration d un portefeuille de compétences.
Mise en oeuvre d un projet professionnel (et le cas échéant d un projet de formation) adapté aux compétences, aux motivations, au marché de l'emploi.
Elaboration du plan d'action nécessaire à la concrétisation du ou des projets professionnel(s).

Après la première prise de contact, nous prenons un rendez-vous dans les quinze jours maximum qui suivent la demande pour un entretien préalable individuel

CONSEIL PERSONNEL:

Une motivation forte est nécessaire pour cette formation qui vous demande un investissement personnel, une capacité de remise en question et le désir de progresser.

PEDAGOGIE :

Disponibilité, écoute, empathie. Entretiens individuels, tests de personnalité, de connaissances, d 'évaluation des potentialités Questionnaires d auto-positionnement, de motivations personnelles et professionnelles, portefeuille de compétences, mises en situation ; Recherche documentaire, enquêtes auprès de professionnels, validation de projets.

PHASE DE SUIVI BILAN :

vous êtes invité(e) à refaire le point sur votre vie professionnelle et la mise en oeuvre de votre projet dans les 6 mois qui suivent le bilan.
Votre référent reste disponible à tout moment et à votre écoute pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel ou de formation. Et notamment pour :
- Des conseils divers dans tout domaine d¿actualisation professionnelle
- Une aide à la transition professionnelle, au montage d¿un dossier de formation, de création d¿entreprise¿
Ce suivi est Illimité dans le temps, à votre initiative quand vous le souhaitez. Nous restons disponible sans frais supplémentaires, notamment pour techniques d¿entretien une révision du C.V. ou de la lettre de motivation.

Nous restons connectés en permanence et à votre disposition pendant tout le bilan, pour travailler ensemble et vous permettre de réussir pleinement dans vos projets futurs. Soyons confiants et relevons ce défi ensemble.

Déroulement

L'ENTRETIEN PRÉALABLE: L¿objectif de cette entrevu est de présenter les étapes à définir et les outils utilisés pour la mise en ¿uvre du bilan et d'échanger sur les raisons qui vous motivent pour le réaliser et de vous permettre de choisir de choisir votre référent pour élaborer votre projet professionnel.
Avant cet entretien, nous envoyons un test de positionnement afin de vous aider à réfléchir sur l'opportunité du bilan. Il s'agit d'une 1ère rencontre entre vous et votre référent si vous le choisissez. Il vous accompagnera pendant toute la durée du bilan. Cet entretien dure environ 1h
Déroulement de votre bilan en 3 étapes :
1) PHASE PRÉLIMINAIRE : Formalisation de votre engagement dans la démarche - signature de la convention bipartite, établissement du calendrier des séances à venir - analyse des besoins et identification des objectifs du bilan et des moyens pour les atteindre, élaboration des contenus et des modalités de mise en oeuvre.
2) INVESTIGATION: Cette phase centrale du bilan est abordée en trois objectifs spécifiques, qui vous conduiront à clarifier la suite la plus adéquate à donner à votre parcours professionnel :
- VOTRE BAGAGE PROFESSIONNEL et extra-professionnel, vos choix d'orientation, vos compétences et votre potentiel de développement.
- VOS CARACTÉRISTIQUES PERSONNELLES en relation avec le travail : (qualités, valeurs, intérêts, motivations)
- EXPLORATION DE L¿ENVIRONNEMENT : métiers, formations, marché du travail. La phase d'investigation implique donc de « partir à la découverte » de toutes ces informations à l'aide de différents supports et démarches qui vous seront proposés au cours de votre bilan.
LES OUTILS :Entretiens individuels, questionnaires d'auto évaluation, cahiers de réflexion sur le parcours professionnel, tests de personnalité, d'orientation et de motivations professionnelles, de connaissances, d'évaluation des potentialités, d'aptitudes, documentation sur les métiers, les formations, le marché du travail, la création d'entreprises...,
3) CONCLUSION : La phase précédente s'est terminée par la mise en perspective des pistes professionnelles avec l'ensemble des données recueillies lors de l'exploration de soi et de l'environnement. Une ou plusieurs pistes ont été identifiées comme étant pertinentes pour la suite du parcours professionnel. - Identification du (des) projet(s) professionnel(s) sous l¿angle des points forts et des points de vigilance - Le plan d'action et mise en place des principales étapes prévues pour la réalisation du(des) projet(s). - Formalisation du document de synthèse qui vous sera remis et commenté par votre référent et dont vous serez le seul bénéficiaire. Il établit: - Les circonstances du bilan.-Les compétences et aptitudes au regard des perspectives d'évolution envisagées.- Les éléments constitutifs du projet professionnel et/ou du projet de formation ou de VAE.
PHASE DE SUIVI :
Vous êtes systématiquement invité à refaire le point dans les 6 mois après le bilan.

Ce que tu obtiens

Vous avez suivi avec une attention soutenue et une grande ouverture d'esprit les étapes du bilan. Votre vie professionnelle est maintenant complètement réactualisée et votre vie personnelle en est elle-même vraiment revisitée et par conséquent : Vous en tirez les conclusions nécessaires en les classant par niveau d importance. Les priorités visées par vos objectifs sont bien définies et réalisables. Votre activité dans votre métier - ou dans les changement opérés - est redynamisée par le but à atteindre (formation, évolution interne, externe, projets ) Les horizons de votre employabilité sont totalement éclaircis par les compétences que vous avez confirmées. Vous réagissez plus objectivement aux difficultés rencontrées. Votre projet est validé par des personnes qualifiées que vous avez consultées (référent, personnes spécialisées rencontrées, contacts divers sur les métiers évoqués ). Vos attentes sont en cours d¿être vraiment comblées et font l¿objet d¿un suivi approfondi. Au final, vous prenez un nouveau départ dans votre vie professionnelle et personnelle, avec un maximum de chance pour un véritable renouveau de confiance en vous et en l'avenir.

Admission

  • Admission sans disposition particulière
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