Bilan de compétences ORIENTATION PROFESSIONNELLE

Ce bilan offre un cheminement structuré, ponctué d'exercices qui vous guident vers une nouvelle vision de votre avenir. Il se décompose en 3 phases :
PHASE 1 : PHASE PRELIMINAIRE
Cette étape vise à vérifier si le bilan correspond à votre vision . Après une analyse de votre parcours professionnel et personnel, nous identifions ensemble vos besoins, vos contraintes et vos priorités. Je vous présente toutes les étapes du bilan. Nous définissons un cadre de travail en fixant toutes les modalités figées dans le contrat, le calendrier des séances...
La verbalisation est facilitée par l'utilisation du photolangage .

PHASE 2 : PHASE D'INVESTIGATION
La phase d'investigation est au cœur du bilan : un temps structuré et stimulant qui vous guide vers le changement.
Dans un premier temps, vous allez passer un test qui va permettre de faire ressortir vos forces naturelles, vos point d'appui et vos axes de développement. Il met en lumière vos motivations profondes et votre style de relationnel. Il fait bien sûr ressortir des domaines d'activité à étudier.
Lors de la restitution du ou des tests, un accompagnement précis et structuré permettra de confirmer vos atouts, votre motivation, l'environnement souhaité... Une analyse est faite également sur les domaines d'activité préconisés.
Viendra ensuite le temps des investigations sur les métiers sélectionnés avec l'aide de documents appropriés.
Une visualisation projective permettra d'ouvrir et d'aller plus loin sur votre recherche.
Enfin, nous conforterons vos choix par l'analyse des savoir-faire, de vos valeurs et le cas échéant de vos besoin de formation.


PHASE 3 : CONCLUSION
La phase de conclusion du bilan de compétences ORIENTATION PROFESSIONNELLE permet de rassembler tout le travail réalisé pour faire émerger une vision claire de vos projet . Cette phase ouvre sur 2 projets professionnels cohérents, réalistes et alignés. Elle inclut également un plan d’action concret pour avancer sereinement vers la suite. La conclusion se vit comme un échange qui permet de valider, d’ajuster et de s’approprier pleinement son projet, avant de repartir avec un document de synthèse structuré et durable.

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- Vous devenez acteur(trice) de votre vie professionnelle
- Vous repartez avec 2 projets professionnels structurés
- Une meilleure connaissance de vos atouts vous permettra également de trouver une nouvelle posture