Objectifs
Ce bilan de compétences a pour objectif d’accompagner le bénéficiaire dans l’analyse de son parcours, l’identification de ses compétences et motivations, l’évaluation de ses possibilités d’évolution et la construction d’un projet professionnel réaliste et aligné.
Il permet d’identifier les compétences transférables, les pistes professionnelles cohérentes, les besoins de formation éventuels, et de construire un plan d’action opérationnel basé sur la méthode Ikigaï.
Déroulement
Le bilan de compétences Ikigaï permet d’explorer ses ressources personnelles, professionnelles et motivationnelles pour construire un projet professionnel clair, aligné et durable.
L’accompagnement comprend une analyse approfondie du parcours, des compétences, des valeurs, des motivations, des intérêts professionnels et de l’environnement de travail idéal.
La méthode Ikigaï appliquée au bilan offre une vision globale intégrant talent, plaisir, utilité et modèle économique.
Le bénéficiaire repart avec une synthèse complète, sa phrase d’Ikigaï et un plan d’action structuré (30/60/90 jours).
Le bilan se déroule entièrement à distance via visioconférence et plateforme sécurisée. Un entretien préliminaire gratuit permet de valider le dispositif.
Le bilan respecte strictement les 3 phases légales :
1.PHASE PRÉLIMINAIRE – gratuite et sans engagement
Analyse de la demande
Vérification de l’adéquation bilan / besoin
Définition des objectifs personnels
Présentation des modalités d’accompagnement
2.PHASE D’INVESTIGATION
Structure innovante basée sur 6 blocs Ikigaï :
Analyse du parcours et des réussites
Compétences et profil professionnel
Centres d’intérêt et motivations
Valeurs et mission professionnelle
Modèles économiques et possibilités métiers
Environnement professionnel idéal
3.PHASE DE CONCLUSION
Restitution complète
Synthèse structurée
Phrase d’Ikigaï
Plan d’action détaillé
Recommandations personnalisées
Ce que tu obtiens
À l’issue du bilan, le bénéficiaire sera capable de :
Identifier ses compétences, ressources et points d’appui professionnels.
Identifier ses compétences transférables et ses forces motrices.
Clarifier ses motivations profondes, valeurs et intérêts professionnels.
Identifier 1 à 2 pistes professionnelles cohérentes et réalistes.
Évaluer la faisabilité de son projet selon ses contraintes et son environnement.
Comprendre son modèle économique professionnel (salariat, indépendance, entrepreneuriat).
Construire un plan d’action opérationnel et hiérarchisé.
Formuler sa phrase d’Ikigaï professionnelle.
Admission
- Admission après entretien