Objectifs
Analyser et valoriser les compétences : Aider le participant à identifier, comprendre et évaluer ses compétences professionnelles et personnelles, ainsi que ses points forts et axes d'amélioration.
Explorer ses motivations et aspirations : Permettre au participant de clarifier ses intérêts professionnels, ses valeurs, et ses motivations profondes afin d’aligner son projet avec ses aspirations.
Définir un projet professionnel concret et réalisable : Accompagner le participant dans l’élaboration d’un plan de carrière ou de reconversion qui tient compte de ses compétences, de ses valeurs, et des opportunités sur le marché du travail.
Développer un plan d'action personnalisé : Aider le participant à établir des étapes claires pour atteindre ses objectifs professionnels, en lui donnant des outils pour la mise en œuvre de ce projet (formations complémentaires, réseaux professionnels, recherche d'emploi, etc.).
Renforcer la confiance en soi et en ses capacités : Par le biais de l’analyse de ses réussites passées et de ses compétences, aider le participant à gagner en assurance pour aborder sereinement sa trajectoire professionnelle.
Ces objectifs permettent aux participants de mieux se connaître, de faire des choix éclairés et de s’orienter de manière proactive dans leur carrière.
Explorer ses motivations et aspirations : Permettre au participant de clarifier ses intérêts professionnels, ses valeurs, et ses motivations profondes afin d’aligner son projet avec ses aspirations.
Définir un projet professionnel concret et réalisable : Accompagner le participant dans l’élaboration d’un plan de carrière ou de reconversion qui tient compte de ses compétences, de ses valeurs, et des opportunités sur le marché du travail.
Développer un plan d'action personnalisé : Aider le participant à établir des étapes claires pour atteindre ses objectifs professionnels, en lui donnant des outils pour la mise en œuvre de ce projet (formations complémentaires, réseaux professionnels, recherche d'emploi, etc.).
Renforcer la confiance en soi et en ses capacités : Par le biais de l’analyse de ses réussites passées et de ses compétences, aider le participant à gagner en assurance pour aborder sereinement sa trajectoire professionnelle.
Ces objectifs permettent aux participants de mieux se connaître, de faire des choix éclairés et de s’orienter de manière proactive dans leur carrière.