Bilan de Compétences "HORIZON" - 24h - PERSPECTIVES Conseil

Depuis de nombreuses années, notre proximité avec les entreprises de la Loire de TOUS SECTEURS D'ACTIVITÉS, nous a permis de développer des spécificités pour les salariés, les cadres, les personnes confrontées à des problématiques de santé...

Informations pratiques

Tarif : 1 980 €

Durée : 24 heures

Modalité : Hybride (présentiel + distance)

Rythme : En semaine, Plusieurs rythmes possibles, En journée

Adresse : 16 Boulevard de l'Etivallière, Cité des Entreprises, 42000 ST ETIENNE

Départements couverts : 42

Centre : PERPECTIVES Conseil (ex. ODIL) (Saint-Étienne)

Objectifs

Vous souhaitez faire le point sur votre parcours, vous adapter aux évolutions de votre environnement de travail, redonner du sens à votre carrière, évoluer, vous réorienter, mais vous ne savez pas comment vous y prendre ?

est destiné à tous les salariés et demandeurs d'emploi.

Nous vous accompagnons dans toutes vos démarches :
- Changement d'activité,
- Formation,
- Création d'entreprise, etc...

A l'issue du Bilan de Compétences, vous aurez :
- Identifié vos intérêts et vos motivations
- Fait émerger ou validé de nouvelles pistes de projet professionnel
- Repéré les éléments de vos expériences transférables à de nouveaux projets professionnels
- Défini les différents accès possibles
- Développé une connaissance fiable sur la réalité du marché et de votre employabilité
- Réfléchi à la manière de valoriser votre profil et vos compétences sur le marché de l'emploi.

Notre équipe de vous accompagne dans votre cheminement et vos souhaits de changement et vous aider à identifier et révéler votre potentiel. Nous vérifions la cohérence et la faisabilité de vos projets par rapport à votre profil, en lien avec le marché du travail, vos compétences, vos motivations et vos contraintes personnelles.

Nous sommes experts de l'orientation professionnelle et proposons une prestation sur mesure, déontologique et fiable, adaptée à votre situation.

Déroulement

Une prestation de 24h comprenant des entretiens en face à face et des ateliers, sur une durée de 3 mois maximum, qui se structure en 3 phases :

: Analyse de la demande et définition des objectifs du Bilan

: Analyse de votre parcours : Identification et valorisation de votre potentiel
- Évaluation de vos caractéristiques personnelles et aptitudes, en fonction de votre profil (intellectuelles, techniques, managériales)
- Recherches sur les métiers et échanges avec des professionnels et/ou contacts organismes de formation en fonction du projet
- Échanges autour du projet : repérer vos atouts et définir vos pistes de progression
- Valorisation de vos compétences et connaissances actuelles et transférables au projet visé
- Confrontation de vos idées avec le marché du travail (enquêtes métier, contacts entreprises, organismes de formation, éventuellement stage conventionné, etc...)

: Élaboration d'un plan d'action (stratégie de mise en oeuvre du projet : ce qui est déjà fait et ce qui reste à faire), échanges autour du document de synthèse.

A la suite de chacun de nos Bilans, nous vous proposons un qui permet de faire le point sur les avancées et d'échanger à nouveau autour de votre projet.

Ce que tu obtiens

A l'issue de la prestation, vous aurez toutes les clés en main pour savoir si votre projet peut se concrétiser. La finalité du Bilan de Compétences HORIZON est de cibler exactement ce qui vous est utile pour vous permettre au mieux d'approfondir vos idées/réflexion, et d'identifier les atouts mais aussi les freins à la réalisation de votre projet.

Tous nos Bilans de compétences CPF :
– 24 heures – Point sur parcours professionnel / Recherche de projets / Evolution
– 16 heures - Vérification d’un projet / Aide à la mise en œuvre
– 18 heures – Spécial Cadres et Managers / Redéfinition de trajectoire professionnelle

Admission

Admission sans disposition particulière
Admission après entretien