Objectifs
Identifier vos compétences, clarifier vos besoins, motivations et intérêts professionnels.
Prendre le temps d'identifier plusieurs pistes professionnelles, de les prioriser et de définir un plan d'actions personnalisé.
Faire un travail sur sa personnalité.
Muscler sa confiance en soi.
Déroulement
Première phase « préliminaire »
Analyser la demande : identifier les besoins et définir la problématique
Déterminer l'objectif de la prestation
Définir les étapes et l'itinéraire prévisionnel du bilan
Deuxième phase « d'investigation »
Revisiter son parcours, son histoire professionnelle, sa situation actuelle
Identifier ses motivations, ses intérêts professionnels et ses compétences
Repérer ses ressources et potentiels inexploités
Repérer les éléments de son expérience transférables aux nouvelles situations professionnelles envisagées
Identifier ses atouts et ses points de vigilance, ses besoins en développement de compétences
S'informer sur les métiers, rencontrer des professionnels
Troisième phase « de conclusions »
Définir les points d'appui et les étapes pour l'aboutissement de son projet
Se fixer des axes d'actions, dont de formation éventuels
Co-rédiger un document de synthèse de bilan
Ce que tu obtiens
Mieux connaitre ses atouts, compétences, qualités et points d'appui
Clarifier ses motivations, besoins et priorités, en lien avec son projet de vie dans un juste équilibre
Valider et/ou identifier ses pistes professionnelles, les confronter sur le terrain auprès de professionnels pour définir son ou ses projet(s) professionnel(s) de demain
Identifier ses facteurs clés de succès à la mise en oeuvre de son ou ses projet(s)
Définir son plan d'actions
Développer sa confiance
Admission
- Admission après entretien
Accessibilité
Un bureau au rez-de-chausée est à disposition des personnes à mobilité réduite.