Objectifs
Faire le point sur soi et son parcours, mieux se connaitre, prendre conscience de toutes ses forces, explorer le champ des possibles, évaluer ses compétences actuelles, élaborer un à trois projets professionnels.
Bilan de compétences 24h avec processcom
Le test de personnalité processcom qui permets de mieux se connaitre afin de trouver une orientation alignée et énergisante.
Informations pratiques
Tarif : 1 790 €
Durée : 24 heures
Modalité : À distance
Rythme : Plusieurs rythmes possibles, En soirée, En journée, En semaine, Le week-end
Centre :
MAGECO CONSEILS (Saint-Denis)
Déroulement
Etape 1 : Phase préliminaire
L'objectif est de coconstruire le programme personnalisé du bilan et le planning de déploiement
Analyse de la demande du bénéficiaire
Détermination du format le plus adapté à la situation et aux besoins
Définition conjointe des modalités de déroulement du bilan
Etape 2 : Phase d¿investigation
L'objectif est de faire le point sur toi et ton parcours, mieux te connaître, prendre conscience de toutes ses forces, explorer le champ des possibles, évaluer tes compétences actuelles, élaborer un à trois projets professionnels qui te ressemblent
Analyse du parcours personnel et professionnel
Analyse des centres d¿intérêts, valeurs, motivations, et personnalité
Réflexion autour des atouts et compétences explicites et implicites
Exploration des voies d¿évolution possibles
Analyse des compétences dont appétences, savoirs, savoirs faire, savoirs être
Définition du projet et plan d¿action
Cette phase a pour objectif de permettre au bénéficiaire doit de construire son projet professionnel et d¿en vérifier la pertinence, soit d¿élaborer une ou plusieurs alternatives
Etape 3 : Phase de conclusions
L'objectif est de choisir la piste qui est faite pour toi et te préparer à l¿action
Appropriation des résultats détaillés de la phase d¿investigation
Définition des modalités et étapes du projet professionnel, avec un suivi à six mois
L'objectif est de coconstruire le programme personnalisé du bilan et le planning de déploiement
Analyse de la demande du bénéficiaire
Détermination du format le plus adapté à la situation et aux besoins
Définition conjointe des modalités de déroulement du bilan
Etape 2 : Phase d¿investigation
L'objectif est de faire le point sur toi et ton parcours, mieux te connaître, prendre conscience de toutes ses forces, explorer le champ des possibles, évaluer tes compétences actuelles, élaborer un à trois projets professionnels qui te ressemblent
Analyse du parcours personnel et professionnel
Analyse des centres d¿intérêts, valeurs, motivations, et personnalité
Réflexion autour des atouts et compétences explicites et implicites
Exploration des voies d¿évolution possibles
Analyse des compétences dont appétences, savoirs, savoirs faire, savoirs être
Définition du projet et plan d¿action
Cette phase a pour objectif de permettre au bénéficiaire doit de construire son projet professionnel et d¿en vérifier la pertinence, soit d¿élaborer une ou plusieurs alternatives
Etape 3 : Phase de conclusions
L'objectif est de choisir la piste qui est faite pour toi et te préparer à l¿action
Appropriation des résultats détaillés de la phase d¿investigation
Définition des modalités et étapes du projet professionnel, avec un suivi à six mois
Ce que tu obtiens
Une meilleure connaissance de soi au travers d'une meilleure compréhension de sa personnalité, compétences, appétences, forces
Une connaissance de son marché.
Un plan d'action détaillé prêt à être déployé sur le marché du travail dans sa zone géographique visée.
Une connaissance de son marché.
Un plan d'action détaillé prêt à être déployé sur le marché du travail dans sa zone géographique visée.
Admission
- Admission après entretien
Accessibilité
Accessible aux PMR
Autres handicaps, nous contacter pour mise en place des moyens de compensation
Autres handicaps, nous contacter pour mise en place des moyens de compensation