Créer son projet d'entreprise - cma hauts-de-france
Certification : Créer son projet d'entreprise
Proposée par CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION HAUTS-DE-FRANCE -CMA HAUTS-DE-FRANCE
Type
Catégorie de la certification
Certification inscrite au Répertoire Spécifique (RS)
Niveau de sortie
Niveau reconnu si applicable
N/C
Prix
Indiqué par l'établissement
875 €
Formation dispensée en Présentiel à l'adresse suivante :
Localisation & Rattachements
- Département
- Nord
- Région
- Hauts-de-France
Objectifs
Les objectifs de cette certification sont pour le stagiaire :
- de choisir le statut juridique de son entreprise, élaborer un plan de financement, définir la trésorerie de démarrage et le BFR (Besoin en fonds de roulement) ;
- d'évaluer un chiffre d'affaires prévisionnel, déployer un plan d'actions commerciales et un dispositif de communication ;
- de maîtriser la réglementation à l'embauche, adopter une démarche éthique et éco-responsable ;
- d'immatriculer son entreprise, connaître ses déclarations sociales et fiscales, mettre en place une organisation interne et son suivi administratif et comptable.
- de maîtriser la réglementation à l'embauche, adopter une démarche éthique et éco-responsable ;
- d'évaluer un chiffre d'affaires prévisionnel, déployer un plan d'actions commerciales et un dispositif de communication ;
Débouchés / Résultats attendus
- procéder à une analyse de marché en définissant son positionnement produit, sa clientèle cible, son ou ses canaux de distribution, et en s’inscrivant dans son environnement concurrentiel, afin de déployer des actions commerciales efficaces et une stratégie de communication adaptées ;
- choisir le statut juridique de son entreprise adapté au projet et à sa situation personnelle, par comparaisons et simulations, en prenant en compte les incidences fiscales, sociales et financières afin de sécuriser la création de son entreprise ;
- adopter une démarche éthique et écoresponsable dans son projet, en mettant en place des actions adaptées à son activité (accessibilité, accueil des publics en situation de handicap, gestion des déchets, économie d'énergie, mobilité) afin d’inscrire son entreprise dans une démarche RSE ;
- mettre en place une organisation interne et un suivi administratif et comptable, permettant le pilotage opérationnel et le reporting de l'activité avec ses collaborateurs et/ou les partenaires experts mobilisés, afin d’optimiser la gestion de son entreprise ;
- déterminer la faisabilité et la viabilité de son projet, en exploitant son plan de financement et son compte de résultat prévisionnel (estimation du chiffre d’affaires et des charges prévisionnelles), et en anticipant la gestion de sa trésorerie à l’aide d’un tableau de trésorerie afin d’arbitrer le projet de création d’entreprise ;
- identifier les processus liés à la déclaration d’immatriculation, en repérant les procédures et difficultés du processus, en s’appuyant éventuellement sur les experts internes (administratif…) ou externes (réseaux consulaires, administration fiscale …) permettant de créer l’entreprise, et en s’assurant du bon respect des obligations et règlementation en vigueur ;
- procéder aux déclarations sociales et obligatoires en identifiant les procédures et difficultés du processus de déclarations, et en s’appuyant éventuellement sur les experts internes (administratif …) ou externes (expert-compte, administration fiscale …) en s’assurant du bon respect des obligations et de la réglementation en vigueur.
- identifier les processus liés à la déclaration d’immatriculation, en repérant les procédures et difficultés du processus, en s’appuyant éventuellement sur les experts internes (administratif…) ou externes (réseaux consulaires, administration fiscale …) permettant de créer l’entreprise, et en s’assurant du bon respect des obligations et règlementation en vigueur ;
- déterminer la faisabilité et la viabilité de son projet, en exploitant son plan de financement et son compte de résultat prévisionnel (estimation du chiffre d’affaires et des charges prévisionnelles), et en anticipant la gestion de sa trésorerie à l’aide d’un tableau de trésorerie afin d’arbitrer le projet de création d’entreprise ;
- mettre en place une organisation interne et un suivi administratif et comptable, permettant le pilotage opérationnel et le reporting de l'activité avec ses collaborateurs et/ou les partenaires experts mobilisés, afin d’optimiser la gestion de son entreprise ;
- adopter une démarche éthique et écoresponsable dans son projet, en mettant en place des actions adaptées à son activité (accessibilité, accueil des publics en situation de handicap, gestion des déchets, économie d'énergie, mobilité) afin d’inscrire son entreprise dans une démarche RSE ;
- choisir le statut juridique de son entreprise adapté au projet et à sa situation personnelle, par comparaisons et simulations, en prenant en compte les incidences fiscales, sociales et financières afin de sécuriser la création de son entreprise ;
Programme & Référentiel
1- Poser les bases
- Définir son rôle de chef d'entreprise ;
- Maîtriser la réglementation ;
- Préparer un pitch clair de son projet.
2- Vérifier la faisabilité - Construire un business plan solide ;
- Evaluer les besoins financiers ;
- Affiner la stratégie commerciale ;
- Définir l'identité et le plan de communication de l'entreprise.
3- Créer l'entreprise - Mettre en place un processus de vente ;
- Créer une image de marque ;
- Gérer les ressources humaines (y compris la RSE) ;
- Maîtriser la facturation, les assurances, les déclarations fiscales ;
- Finaliser les démarches d'immatriculation.