Formation en ligne, accessible toute l’année via une plateforme interactive. Supports consultables à volonté, avec tests et exercices pour consolider vos connaissances à votre rythme.
Formation dispensée en Présentiel
à l'adresse suivante :
Localisation & Rattachements
Département
Gironde
Région
Nouvelle-Aquitaine
Coordonnées géographiques indisponibles
Objectifs
À l’issue de la formation, le participant sera capable de suivre les indicateurs commerciaux, d’organiser et de mettre en œuvre des actions de promotion et d’animation du point de vente afin de développer le chiffre d’affaires, la rentabilité et la satisfaction client, dans le respect de la stratégie commerciale de l’enseigne.
Les objectifs pédagogiques sont :
Suivre et analyser les indicateurs commerciaux
Mettre en œuvre des opérations commerciales et promotionnelles
Contribuer à la dynamique commerciale du magasin
Optimiser les ventes dans le respect des objectifs fixés
Débouchés / Résultats attendus
La validation du bloc de compétences BC04 – Conseiller le client en conduisant un entretien de vente en magasin –, intégré au titre professionnel Employé de vente polyvalent en magasin, intervient à l’issue du parcours de formation, sous forme d’une épreuve certificative finale.
Cette évaluation, d’une durée de 2 heures, se déroule sur notre plateforme pédagogique en ligne, dans le respect des modalités prévues par le référentiel de certification.
L’objectif est d’évaluer la capacité du candidat à :
Mener un entretien de vente complet, depuis l’accueil du client jusqu’à la finalisation de l’acte d’achat,
Identifier les besoins du client à travers un questionnement adapté,
Proposer des produits ou services pertinents, en valorisant leurs caractéristiques, avantages et bénéfices,
Répondre aux objections et conclure la vente de manière professionnelle,
Adopter une attitude commerciale appropriée, centrée sur la satisfaction et la fidélisation du client.
L’épreuve se présente généralement sous la forme d’une mise en situation professionnelle simulée ou d’une étude de cas, accompagnée de questions de connaissances. Elle permet de mesurer la maîtrise des techniques de vente, ainsi que la posture et le comportement attendus dans un environnement commercial.
Cette validation constitue une étape essentielle dans l’obtention du titre professionnel, attestant de la capacité du candidat à exercer efficacement en point de vente, quel que soit le secteur d’activité (alimentaire, habillement, équipement, etc.).
Programme & Référentiel
Analyse des objectifs commerciaux
Comprendre clairement les objectifs fixés (chiffre d’affaires, marge, volume, parts de marché, etc.).
Identifier les contraintes (budget, délais, ressources humaines, politiques internes).
Étude du marché et de la clientèle
Analyse du comportement et des besoins des clients.
Étude de la concurrence et des tendances du marché.
Planification des actions commerciales
Élaboration d’un plan d’action détaillé (promotions, campagnes, prospection).
Choix des canaux de vente adaptés (boutique, e-commerce, partenaires).
Optimisation des ressources
Gestion efficace des stocks.
Formation et motivation des équipes de vente.
Utilisation d’outils digitaux et CRM pour suivre les prospects et clients.
Suivi et pilotage de la performance
Mise en place d’indicateurs clés (KPI) pour suivre les résultats.
Analyse régulière des écarts entre objectifs et réalisations.
Ajustements des stratégies en fonction des résultats.
Respect des contraintes et de l’éthique
Respect des normes légales (publicité, protection du consommateur).
Maintien de la qualité des produits/services.
Garantir la satisfaction client sans pression abusive.
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